LienVietPostBank tuyển dụng: Khối Khách hàng Cá nhân - Phó Giám đốc Trung tâm Thúc đẩy bán kiêm Trưởng Phòng Thúc đẩy kinh doanh KHCN Priority Toàn thời gian Job

28-12-2023 23:51 Ngân hàng Toàn Quốc 13 lượt xem Reference: 35880

Chi tiết về Tin tuyển dụng

Phúc Lợi

Bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Chế độ nghỉ phép

Mô Tả Công Việc

1. Trực tiếp chỉ đạo, điều hành hoạt động của Phòng Thúc đẩy kinh doanh KHCN Priority, cụ thể:

- Xây dựng kế hoạch kinh doanh toàn hàng và phân giao chỉ tiêu kinh doanh tại các ĐVKD trên toàn hệ thống.

- Triển khai các giải pháp thúc đẩy bán sản phẩm cho KHCN; Giám sát, đánh giá kết quả triển khai hoạt động kinh doanh tại các ĐVKD trên toàn hệ thống.

- Xây dựng chương trình thi đua nội bộ cho hệ thống nhằm hỗ trợ các ĐVKD hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh.

- Phối hợp xây dựng các sản phẩm, giải pháp, chương trình thúc đẩy bán hàng theo định hướng của Ngân hàng trong từng thời kỳ và hỗ trợ các ĐVKD nâng cao năng suất bán hàng.

- Tham mưu cho các cấp thẩm quyền trong việc phê duyệt lãi suất, phí đối với KHCN Priority theo đề xuất của ĐVKD.

- Thiết lập và thực hiện báo cáo đánh giá hiệu quả triển khai kinh doanh đối với từng mảng nghiệp vụ, chương trình triển khai tại từng ĐVKD và toàn hàng.

2. Quản lý và phát triển nhân viên:

- Quản lý, phân công công việc, giám sát CBNV dưới quyền thực hiện công việc được giao.

- Đào tạo, tạo động lực và hỗ trợ phát triển nghề nghiệp CBNV dưới quyền.

3. Thực hiện các nhiệm vụ khác được Giám đốc Khối phân công.

Yêu Cầu Công Việc

1. Bằng cấp.

- Tốt nghiệp từ Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Marketing, Ngoại thương, Kiểm toán.

- Đọc hiểu được các báo cáo tài chính, báo cáo chuyên ngành ngân hàng bằng tiếng Anh

2: Kiến thức

- Am hiểu nền kinh tế, xã hội, văn hóa Việt Nam; Hiểu biết về hoạt động ngành ngân hàng.

- Am hiểu về các quy định của Pháp luật về nghiệp vụ ngân hàng, chính sách phí, giá liên quan đến công tác huy động, thanh toán, tín dụng và các dịch vụ ngân hàng

- Hiểu biết sâu về các loại sản phẩm, dịch vụ ngân hàng cung cấp cho KHCN Priority tại thị trường Việt nam.

3. Kinh nghiệm

- Kinh nghiêm quản lý: Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm quản lý trong đó có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí Trưởng phòng nghiệp vụ liên quan trở lên.

- Kinh nghiệm chuyên môn: Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc tại Ngân hàng, trong đó tối thiểu 03 năm kinh nghiệm liên quan đến mảng triển khai kinh doanh đối với đối tượng KHCN Priority.

4. Kỹ năng

- Khả năng đào tạo/thuyết trình/tổ chức triển khai chương trình/định hướng đám đông

- Khả năng thương lượng và đàm phán

- Khả năng làm việc nhóm, có kỹ năng lãnh đạo (truyền nhiệt huyết cho cấp dưới, kỷ luật), quản lý nhân sự

- Kỹ năng nghiên cứu, đào tạo, khả năng tư duy sâu, rộng mang tính hệ thống

- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, quản lý công việc, quản lý nhân sự

Job tags: Phó Giám đốc Trung tâm Thúc đẩy bán kiêm Trưởng Phòng Thúc đẩy kinh doanh KHCN Priority Khối Khách hàng Cá nhân - Phó Giám đốc Trung tâm Thúc đẩy bán kiêm Trưởng Phòng Thúc đẩy kinh doanh KHCN Priority

Link gốc: [***]

Mô tả ngắn về Nhà tuyển dụng

Hiện nay, với số vốn điều lệ hơn 12.035 tỷ đồng và mạng lưới phủ khắp toàn quốc, LPBank là một trong các Ngân hàng Thương mại Cổ phần lớn nhất tại Việt Nam.Với nền tảng công nghệ hiện đại, tiềm lực tài chính vững mạnh và đội ngũ nhân sự chuyên nghiệp, giàu kinh nghiệm chuyên môn cùng với tinh thần nhiệt huyết, LienVietPostBank đang trên con đường xây dựng để trở thành Ngân hàng Thương mại cổ phần hàng đầu và hướng tới phát triển thành một tập đoàn Dịch vụ Tài chính Ngân hàng lớn mạnh của Việt Nam.LienVietPostBank luôn coi nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi và là tài sản quý giá của Ngân hàng. Vì vậy, LienVietPostBank không chỉ đảm bảo một công việc mà cao hơn là một sự nghiệp với những ai đến với Ngân hàng bằng tinh thần học hỏi, tinh thần phấn đấu xây dựng và nỗ lực cống hiến.

Apply Online